Aller au contenu

Avant de commencer

Tu sais déjà obtenir quelque chose d’utile d’un assistant. Cette formation traite du problème d’après, celui qui bloque tout le monde : obtenir un bon résultat une fois, c’est de la chance. L’obtenir à chaque fois, c’est une compétence.

La plupart des gens progressent jusqu’à un certain point, puis stagnent. Ils écrivent des demandes correctes, obtiennent des résultats corrects, et acceptent que ce soit parfois bon et parfois décevant sans savoir pourquoi.

C’est exactement là que cette formation intervient. Elle traite de cadrer assez précisément pour que le hasard n’ait plus de place, de montrer des exemples plutôt que de décrire ce qu’on attend, de faire raisonner avant de répondre sur les tâches où la réponse directe échoue, de contraindre la sortie pour qu’elle soit exploitable sans retouche, de tester une demande comme on teste un outil, et de réutiliser ce qui marche au lieu de tout réécrire.

À toute personne qui utilise déjà ces outils dans son travail et veut des résultats fiables : assistant·e de direction, commercial, comptable, chargé de communication, gestionnaire, technicien, enseignant, indépendant, responsable associatif.

Aucune compétence technique n’est requise. Pas de code, pas d’interface de programmation, pas de configuration.

Sept capacités, toutes vérifiables sur ton propre travail.

Diagnostiquer en une minute pourquoi une demande a mal fonctionné. Montrer des exemples pour obtenir un format et un ton constants. Découper une tâche complexe que l’outil rate en un seul bloc. Imposer un format de sortie exploitable directement. Ancrer une réponse sur des documents que tu fournis, ce qui réduit fortement les inventions. Tester une demande sur un jeu de cas, y compris les cas tordus. Et construire une bibliothèque de gabarits réutilisables pour ton métier.

Elle ne te donnera pas de formules magiques. Les listes de « prompts secrets » qui circulent vieillissent en quelques mois et n’apprennent rien. Ici on travaille des principes qui survivent aux changements d’outils.

Elle n’est liée à aucun assistant particulier : tout ce qui suit fonctionne avec n’importe quel assistant conversationnel généraliste.

Et elle ne te dispensera pas de vérifier. Une demande excellente réduit le taux d’erreur, elle ne le met pas à zéro.

Pour que les techniques ne restent pas abstraites, la formation suit un cas unique du début à la fin : le tri des demandes entrantes.

Un service reçoit chaque jour des messages hétérogènes, réclamations, questions, demandes de devis, relances, hors sujet. Il faut les classer, en extraire les informations utiles, décider de l’urgence, et préparer une réponse.

J’ai choisi ce cas parce qu’il se transpose partout : service client, secrétariat de mairie, accueil d’un cabinet, boîte mail d’une association, RH, SAV. Si ton travail ne ressemble pas du tout à ça, remplace mentalement « demande entrante » par ce qui arrive sur ton bureau tous les jours.

Chaque module fait progresser ce même cas. À la fin, tu auras construit une chaîne complète et testée, sur ton propre métier.

Un accès à un assistant conversationnel. La version gratuite suffit pour la quasi-totalité des exercices.

Un fichier « mes demandes », dans le traitement de texte de ton choix. C’est le livrable principal de cette formation : tu en sortiras avec une bibliothèque, pas avec des souvenirs.

De vraies données de ton travail, anonymisées. Sans matière réelle, les exercices tournent à vide.

Et environ sept heures, à répartir librement.

Le module 1 traite du cadrage : variabilité, cadrage complet, exemples, demandes longues. Compte une heure quarante-cinq. Le module 2 fait raisonner : découper, raisonner avant de répondre, chaîner, faire critiquer. Même durée. Le module 3 fiabilise : format imposé, ancrage, jeu de tests, cas limites. Une heure quarante-cinq encore. Le module 4 industrialise, avec la bibliothèque, les gabarits à trous et le traitement en série, en une heure quinze.

Les trois ateliers sont notés sur 20 et prennent une heure trente à eux tous.

Crée le fichier « mes demandes ». Une ligne de titre suffit pour l’instant.

Prépare tes trois à cinq exemples réels anonymisés.

Et écris en une phrase la tâche répétitive qui te coûte le plus de temps chaque semaine. C’est elle que tu automatiseras à l’atelier 3.

Vérifie ta compréhension

Question : quelle est la différence entre ce que tu sais déjà faire et l’objectif de cette formation ?

Réponse : tu sais obtenir un bon résultat. L’objectif ici, c’est d’obtenir le même bon résultat de façon fiable, sur des cas variés, sans repartir de zéro à chaque fois. Et de savoir diagnostiquer précisément quand ça échoue.

Première fiche : pourquoi la même demande donne deux résultats différents.

Une formationBaxIA